Trabalho foi precedido de pesquisa com os participantes, para apontar necessidades específicas do Tribunal na área; ao final, eles receberão relatório com reflexões e recomendações
Com o objetivo de melhorar suas habilidades para a negociação e a capacidade de tomar decisões e resolver problemas, os gestores de unidades do Tribunal de Contas do Estado do Paraná (TCE-PR) participaram de capacitação realizada nesta terça e quarta-feira (dias 1º e 2 de agosto). A oficina é ministrada, pela empresa CMI Interser, com base no Projeto de Negociação de Harvard, desenvolvido há mais de três décadas pela universidade sediada nos Estados Unidos e reconhecido em todo o mundo.
O presidente, conselheiro Fernando Guimarães, participou da abertura da capacitação, na manhã desta terça-feira. O curso é organizado pela Escola de Gestão Pública (EGP) do Tribunal.
"Negociação nada mais é do que diálogo. Quanto mais rápido fizermos uma leitura eficiente deste diálogo, mais preciso será nosso diagnóstico para agir de forma correta", exemplificou um dos palestrantes da capacitação, o diretor da CMI Interser, Henry Krause.
O método de negociação aplicado busca revelar e aprimorar as capacidades de liderar, negociar e gerenciar relações e diferenças, alcançar objetivos, resolver conflitos e gerar acordos, em cenários de constante mudança na área profissional. A ministrante tem entre seus clientes empresas e órgãos públicos, incluindo o Tribunal de Contas da União (TCU) e a Advocacia-Geral da União (AGU).
O trabalho desenvolvido no TCE-PR foi precedido de uma pesquisa para apontar necessidades e expectativas dos participantes. Nos dois dias da capacitação, eles farão exercícios de negociação com base no método desenvolvido em Harvard. Após o curso, receberão um relatório com pontos de aprendizagem, reflexões e recomendações.